f) Finanzierungsformen der betrieblichen Alters-versorgung in der Privatwirtschaft – nach Anteil der Betriebsstätten in der Privatwirtschaft (Stand: Dez. 2012)

Seit der Rentenreform 2001 beteiligen sich Arbeitnehmer finanziell stärker am Aufbau ihrer betrieblichen Altersversorgung (bAV). So wurde laut einer Arbeitgeberbefragung - durch TNS Infratest Sozialforschung - im Dezember 2011 in Deutschland die bAV in 33% der Betriebsstätten der Privatwirtschaft, in denen eine bAV besteht, ausschließlich über Entgeltumwandlung finanziert; in 52% der Betriebsstätten bestanden Anwartschaften, bei denen Arbeitgeber und -nehmer finanziell zusammen helfen. Der Anteil der ausschließlich arbeitgeber­finanzierten bAV lag im Dezember 2011, bezogen auf die Betriebsstätten mit einer Zusatzversorgungsregelung, bei 31%. Ende 2001 hatten die Arbeitgeber noch in 54% der Betriebsstätten mit bAV diese ausschließlich selbst finanziert.

Überraschenderweise spielt die arbeitgeberfinanzierte bAV - bezogen auf Betriebsstätten - in Ostdeutschland eine größere Rolle als in Westdeutschland, auch wenn sie im Osten von 69% Ende 2001 auf 43% der Betriebsstätten im Dezember 2011 zurückgegangen ist. Diese höhere Verbreitung im Osten liegt vor allem am stärkeren Engagement der Arbeitgeber in kleinen Betriebsstätten. Zu berücksichtigen ist zudem, dass sich der Verbreitungsgrad nach Betriebsstätten nur danach richtet, ob es eine Versorgungsregelung gibt oder nicht; er sagt nichts aus über die Höhe der Anwartschaft.

Die Anteile der Finanzierungsformen addieren sich auf über 100%. Dies liegt daran, dass auf betrieblicher Ebene häufig mehrere Finanzierungsformen nebeneinander bestehen.

 

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